Mme Nicole Maggi-Germain

Maître de conférences Droit du travail, Droit de l'emploi public, Droit de la formation professionnelle continue

Droit privé et sciences criminelles

Affectation(s)

ISST : Institut des sciences sociales du travail

Domaines d'expertise

Droit du travail Droit de la fonction publique Droit de la formation professionnelle continue Sociologie du Droit

Intelligence Artificielle

Biographie en lien avec l'IA

Maître de conférences HDR en droit social et directrice de l'Institut des sciences sociales du travail de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne de 2014 à 2021. Membre, de 2018 à 2020, du groupe d'experts internationaux de la Harvard Law School chargé de travailler sur le programme “Rebalancing Economic and Political Power: A Clean Slate for the Future of Labor Law”. Membre de l’Observatoire sur la digitalisation des relations industrielles, Université catholique de Rome

Projets IA

Ouvrage en cours d'écriture sur le thème "Le travail à l'ère des techniques numériques". Publications d'articles : (2021) « Le travail à l’ère des techniques numériques », dans Lerouge L. (dir), La numérisation du travail. Enjeux juridiques et sociaux en santé au travail, L’Harmattan, sept. 2021, 278 p., p. 37-67; (2019) 7. Robotique et intelligence artificielle. Réflexions sur quelques enjeux juridiques et anthropologiques, in 1. CUARTA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL Y ROBÓTICA, Revista de Direito do Trabalho (Brésil). Participation à un projet de recherche international : « Aprendizaje a lo largo de la vida en una sociedad digital: formacion y recualificacion para las nuevas profesiones del mercado de trabajo global » dirigé par les Pr. Lourdes MELLA MENDEZ et Consuelo FERREIRO REGUEIRO ; Agencia Estatal de Investigación / faculté de droit de l’université de Saint-Jacques-de-Compostelle (Espagne). Communication dans un séminaire de recherche international (Observatoire de la digitalisation des relations industrielles / Italie - Università Mercatorum, Gruppo Freccia Rossa et Università Cattolica del Sacro Cuore Roma) « Télétravail et transformation des usages des outils numériques dans le cadre de l’exercice des droits syndicaux », 10 fév. 2023

Domaines d'expertise sur l'IA

  • Discriminations
  • Droits fondamentaux
  • IA et responsabilité
  • IA et régulation/gouvernance

Recherche

Direction(s) de thèse

- La formation professionnelle continue : approche juridique (soutenue le 14/10/14) - Les mécanismes de distribution des risques sociaux - Le Droit à la déconnexion dans une perspective franco-brésilienne - L’impact du numérique sur les relations de travail - Nouvelles formes d’organisation du travail, nouveaux statuts d’emploi. L’exemple de la vente directe à domicile - Le concept de dialogue social : entre démocratie sociale et autonomie des partenaires sociaux - Normalisation et droit du travail

Thèmes de recherche

Droit du travail - Formation professionnelle continue - Droit de l'emploi public
2017-2019 : Le fait religieux en entreprise. Étude réalisée à partir d'une analyse des transformations économiques et sociales sur le bassin aéroportuaire de Roissy, Rapport de recherche, Appel à manifestation d’intérêt politique travail n° E11179178, Direccte d’Ile de France, 159 p. 2009-2011 Co-direction (J.-P. Le Crom, Historien, Directeur de recherche au CNRS) d’un projet de recherche sur La construction de la représentativité patronale initié en réponse à l’appel à projet sur les organisations d’employeurs en France lancé par la Dares (Ministère de l’Économie, de l’industrie et de l’emploi – Ministère du Travail, des relations sociales, de la famille, de la solidarité et de la ville) en mars 2009 2006-2010 Membre du Projet de recherche CAPRIGHT, 6e PCRD - Coordination scientifique : Robert SALAIS (IDHE) et Bernadette CLASQUIN (GREE)

Sujet de thèse

Négociation collective et transformations de l'entreprise publique à statut

Directeur de Thèse

Alain SUPIOT

Publications

Membre du Projet Rebalancing Economic and Political Power : A Clean Slate for the Future of Labor Law, Harvard Law School (Cambridge, USA) 15 et 16 janvier 2019

Atelier : Levels, Actors and Scope of Bargaining

Titre de la communication : From Collective Bargaining to Social Dialogue: New Legal Framework, New Paradigm for the French Labor relationship, 15 janvier 2019

 

 

« L’entreprise et la communauté de travail », in F. de la Morena Laïcité : une question de frontière(s), LexisNexis, 2019, 199 p., p. 109-112

 

Le fait religieux en entreprise. Étude réalisée à partir d'une analyse des transformations économiques et sociales sur le bassin aéroportuaire de Roissy, Rapport de recherche, Appel à manifestation d’intérêt politique travail n° E11179178, Direccte d’Ile de France, 2019, 159 p.

 

 

La réforme de la fonction publique, Droit social, coordination d'un n° spécial pluridisciplinaire, n° 12, déc. 2019, 54 p.

 

« Existe-t-il un droit commun du travail ? », in La réforme de la fonction publique, Droit social, n° spécial pluridisciplinaire coordonné par Nicole Maggi-Germain, n° 12, déc., p. 1034 à 1041

 

 

« La réforme de la fonction publique : chronique d’une mort annoncée ? », in La réforme de la fonction publique, Droit social, n° spécial pluridisciplinaire coordonné par Nicole Maggi-Germain, n° 12, déc. 2019, p. 992 à 994

 

  « Socialisation du risque économique et redistribution des responsabilités », in Le travail en quête de responsabilités, numéro spécial pluridisciplinaire de la revue Sociologie du travail, vol. 61 - n°2, avril-juin 2019, coordonné par Michel Lallement et Bénédicte Zimmermann.

 https://journals.openedition.org/sdt/17619 ;

Également publié dans la revue Droit social, novembre 2019, p. 848-855

 

 

 

 

 

7. robotique et intelligence artificielle. Réflexions sur quelques enjeux juridiques et anthropologiques, in 1. CUARTA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL Y ROBÓTICA, Revista de Direito do Trabalho (Brésil) - n° spécial (Actes du colloque CIELO – Uruguay 20108), 2018, p. RR-7.1  

https://proview.thomsonreuters.com/launchapp/title/rt/monografias/190597006/v1/page/RR-7.1

 

 

- Coordinatrice du 5e tome, Cambios en las relaciones colectivas y nuevos retos para la representación de los trabajadores (Francia, España, Bélgica, Portugal, Argentina), des Actes du Congrès inaugural du réseau CIELO (30 sept.-1er oct. 2017), publiés sous la direction de L. Mella Méndez, ed. Peter Lang, 299 p.

- « Les droits attachés à la personne, une nouvelle catégorie de droits sociaux ? L'exemple du compte personnel d'activité », in L. Mella Méndez et L. Serrani, Los actuales cambios sociales y laborales: nuevos retos para el mundo del trabajo. Libro 1: Cambios tecnológicos y nuevos retos para el mundo del trabajo (Portugal, España, Colombia, Italia, Francia), ed. Peter Lang, 463 p., p. 419-432https://www.peterlang.com/view/product/80122?rskey=6mz9BG&result=5

- « La reconnaissance des compétences liées au mandat », in , n° sp. dirigé par F. Géa, Droit social janvier 2018, p. 32-36

- Les relations professionnelles en Europe et en Amérique latine, codirection avec Anne DUFRESNE, sociologue (Université catholique de Louvain, Belgique), PUR, coll. « Des Sociétés », 2014, 197 p.

-  Le Compte personnel d’activité (dir. d'un n° sp.), Droit social n° 10, octobre 2016, 59 p.

- « Fondements et enjeux des "Comptes de Formation" : les regards croisés de l'économie et du droit », écrit en collaboration avec Jérôme GAUTIÉ et Coralie PEREZ, économistes, Droit social février 2015, pp. 169-180

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